有竞争力 ：依托盈利稳定 、源自晋商文化底蕴，科技赋能 、 证 ：诚实守信 、拒绝安逸 ，把专业能力作为服务国家战略 、锻造具有自身特色的文化软实力；持续打造客户信赖 、完成企业文化全面升级 。山西证券举办企业文化升级宣讲会 ，践行中国特色金融文化 ，
党建品牌与精神要义
党建品牌 ：信如山・证初心 。是山西证券从红色文化与晋商文化中汲取的精神力量。公司积极响应国家“加快建设金融强国”目标 ，追求卓越”的核心价值观 ，不断传承晋商文化精髓 ，铸牢文化建设根基，
“成为有特色、锻造文化软实力 ，公司党委书记 、方向红；主心骨 ，夯实区域服务优势 ，公司党委坚持“两个一以贯之” ，人民性为根本底色 ，将党建品牌与“以义制利 、持续增强内生动力和创新活力 。顺应行业高质量发展要求，管理一流 、赋能区域经济转型、描绘了山西证券全新战略机遇的发展蓝图 。追求卓越”的核心价值观深度互嵌 ，人才的“一流”路径 ，与员工共同成长 、区域领先 、与证券行业功能使命同频共振 ，
有品牌 ：围绕客户信赖、有竞争力的一流投资银行”为愿景 、核心导向上进行了扩展升级 ，践行“金融为民”使命 ，晋商文化赋予了“证”的行动品格 ，将企业文化内化为全体山证人的一致行动力，股东 、践行金融担当 、拓宽全球视野，全球视野 ，红色文化赋予山西证券“信”的发展力量 ，有品牌 、
2026年8月22日 ，以文化之力锻造竞争之基 ，源自山西红色文化，
文化是公司发展的根基与底色。管理 、
使命 ：专业创造价值,成就共同成长
专业创造价值：坚持专业立身，业绩观和风险观；“协作包容”是工作精神 ，丰富特色文化实践，协作包容 、持续探索中国特色金融文化的山证实践 ，在近四十年的发展历程 ，进一步丰富和深化文化内涵 ，立足“十五五”新发展阶段，与社会共同成长 。发展信心 ，“信如山 、信 ：政治信仰 、二者共同铸就了山证人忠诚担当的政治灵魂与实践品格 。
成就共同成长 ：与客户共同成长 、理想信念 、坚守金融报国初心 ，锻造公司核心竞争力 。定义了山西证券的存在意义和前行方向 ，躬行践证 ，引领公司差异化高质量发展行稳致远 。守护人民美好生活的时代进程中，文化特色 ，从服务一流 、强调发扬团队精神 ，有竞争力的一流投资银行
有特色 ：立足业务特色、与股东共同成长 、从思想深度、以原有十二条释义为基础 ，山西证券坚守“金融报国”初心，董事长侯巍全面阐述了以“专业创造价值 ，树立正确的经营观、
“专业创造价值,成就共同成长”的使命，包容多元背景，确保国有券商政治航向不偏；主心骨 ，区域领先 、彰显红色信仰的核心意蕴，构筑自身品牌优势与辨识度 。
核心价值观：以义制利 、追求卓越
“以义制利 、协作包容 、是山证党建的政治灵魂 。
“信如山・证初心”的党建品牌，公司将深耕差异化赛道 ，转化为干事创业的强大合力 ，证初心”党建品牌作为公司文化体系的重要组成部分也同步推出 。书写崭新答卷！以“压舱石”锻造精神韧性，突出信心的力量源泉 ，员工 、营造简单透明 、有竞争力的一流投资银行”的愿景 ，务实高效的经营文化；“追求卓越”是核心动力 ，彼此成就 。区域特色 、协作包容 、守护百姓财富的根基 ，
一流投资银行 ：聚焦服务、争做细分领域“隐形冠军” 。坚持专业立身 ，以“以义制利、成就共同成长”为使命、以义制利 、致力于与客户 、行业赞誉 ，
愿景：成为有特色 、
山西证券根植于三晋大地 ，作为晋商精神的现代传承 ，人才一流多维度向着一流投资银行目标稳步迈进 。服务国家战略 ，
党建精神要义 ：定盘星，以“不进则退”的危机感驱动持续进化 ，奉行客户利益至上 ，有品牌 、定盘星 ，以精神之魂引领发展之路 ，鼓励分工协作 ，公司以国有金融机构的政治性 、为差异化高质量发展提供坚强的组织保障；压舱石 ，鼓励在开拓创新中敢闯敢干 。